职务侵占53万多判几年

（一）若涉及职务侵占53万被指控犯罪，当事人应积极配合司法机关调查，如实供述自己的罪行，这可能被认定为坦白，从而获得从轻处罚。
（二）主动退赃退赔，将侵占的财物返还给单位，争取单位的谅解，并让单位出具谅解书，这在量刑时会作为从轻情节考虑。
（三）查看是否存在自首、立功等情节，如果有相关线索，可以及时向司法机关提供，以争取从轻或减轻处罚。

《中华人民共和国刑法》第六十七条规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。
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1.职务侵占53万属数额较大情形。按规定，单位员工利用职务之便，非法占有本单位财物且数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还得交罚金。
2.最终量刑会综合考量多种因素，像犯罪动机、手段、是否退赃、有无自首立功等。
3.若有积极退赃、获单位谅解等从轻情节，可能从轻处罚；有累犯等从重情节，则可能从重处罚。
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结论：
职务侵占53万属于数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，但最终量刑受多种因素影响。
法律解析：
依据法律规定，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有且数额较大的，会被处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，职务侵占53万就属于此情形。然而，法院在量刑时并非仅依据侵占数额，还会综合考虑多方面因素。若存在积极退赃、取得单位谅解等从轻情节，可能从轻处罚；若有累犯等从重情节，则可能从重处罚。因此，每个案件的最终量刑结果都可能不同。如果遇到与职务侵占相关的法律问题，建议向专业法律人士咨询，以便获得准确的法律建议和帮助。
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1.职务侵占53万认定为数额较大，依规定公司等单位人员利用职务便利非法占有本单位财物数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。但量刑并非仅依据侵占数额。
2.最终量刑需综合多方面因素考量。犯罪动机、手段等都在评判范围内，积极退赃、取得单位谅解等从轻情节可在量刑幅度内从轻处罚；而存在累犯等从重情节，则会在幅度内从重处罚。
3.对于涉嫌职务侵占者，建议主动退赃退赔，争取单位谅解，若有机会可自首立功，以争取从轻处罚。对于单位而言，要完善内部监督机制，防止此类犯罪发生。
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法律分析：
（1）职务侵占53万被认定为数额较大，依据法律，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利非法占有本单位财物且数额较大的，会面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金的刑罚。
（2）实际量刑并非只看侵占数额，还会综合考量诸多因素。犯罪动机能反映主观恶性程度，手段恶劣与否影响对犯罪行为的评价。
（3）退赃退赔表现很关键，积极退赃显示悔罪态度，可能从轻处罚；若拒绝退赃则可能从重。
（4）自首立功情节也是重要考量，自首体现主动认罪，立功对社会有益，都可能使量刑减轻；而累犯因有再犯情况，会从重处罚。

提醒：涉及职务侵占案件，量刑受多种因素影响，不同案情对应解决方案不同，建议咨询以进一步分析。