老板不签劳动合同违法辞退和工资微信发放我应该怎么样维权

龙港律师 2025-06-26
老板不签劳动合同违法辞退且微信发工资,您有权维权。
根据《劳动合同法》等,用人单位应与劳动者签合同,违法辞退需赔偿,微信发工资也需合规。不及时处理可能导致权益受损,无法追回工资及赔偿。
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老板违法,您应维权。
具体操作:1. 与老板协商,要求签合同、补发工资及赔偿;2. 若协商无果,向调解组织申请调解;3. 调解不成,向仲裁委申请仲裁,提交证据;4. 仲裁裁决不满,可向法院起诉,要求判决。同时,可向劳动行政部门投诉老板违法行为。
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对老板违法行为,您可通过多种途径维权。
协商、调解、仲裁、诉讼等都是常见方式。建议先尝试协商,无果后再考虑调解或仲裁,必要时可提起诉讼,以确保权益得到保障。

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